Hãy sa thải Mourinho

Việt Văn |

Giọt nước tràn ly, trận thua đội hạng nhất Derby County (Anh) tại Cúp Liên đoàn đêm qua (25.9) của MU tiếp sau trận hòa đầy thất vọng với Wolves ở ngoại hạng Anh hồi cuối tuần khiến MU sẽ tiếp tục tụt dốc không phanh nếu như Mourinho vẫn còn tại vị.

Mất cảm hứng

Vẫn là những hảo thủ trong trận đấu đêm 25.9 từ Lukaku, Martial, Matic… chỉ thiếu Pogba nhưng tất cả như đeo đá vào chân. Nặng nề, bế tắc. Những hậu vệ như Bailly, Jones  cho đến lá chắn thép như Matic cũng mong manh đến khó hiểu.

Nhớ lại trận gặp Wolves trước đó, khi MU có khả năng kết liễu đối thủ ngay trong hiệp 1 thì lại không thể, để sang hiệp 2 gió đảo chiều.

Khả năng duy trì sức tập trung của MU không tốt.

Và quan trọng nhất là các cầu thủ MU dường như đã mất cảm hứng thi đấu. Và những lời chỉ trích của Mourinho sau đó chỉ như nước đổ đầu vịt.

Thời gian giết Mourinho

Mourinho không phải là bậc thầy vạch ra chiến lược, mà là người đem lại thành công nhanh chóng (thường từ mùa thứ hai) với bất cứ CLB nào. Ông được coi là bậc thầy tâm lý chiến và luôn tạo ra sức ép cho đối thủ cho trọng tài. Và hơn thế Mourinho luôn biết cách tạo ra những cỗ máy hủy diệt để đối thủ luôn e sợ.

Nhưng ai cũng có những thời điểm vinh quang và cay đắng. Chu kỳ thành công của Mourinho đã đi đến điểm cuối của con đường.

Ông đã bị bắt bài nhiều về mặt chiến thuật, các HLV trẻ đang nổi lên mạnh mẽ và Mourinho dường như chưa sẵn sàng chấp nhận những tên tuổi khác đang vượt qua mình.

Và khi đội bóng của Mourinho thất bại thì cái uy của ông cũng dần mất đi. Các cầu thủ không còn sợ hãi và bắt đầu phản ứng lại, tiêu biểu như ngôi sao Pogba.

Sa thải Mourinho lúc này là cần thiết cho cả hai.

MU cần một luồng gió mới, để tạo cảm hứng.

Và Mourinho cũng cần một khoảng lặng nghỉ ngơi trước khi tìm 1 bến đỗ mới ở một chân trời xa để tái tạo lại chính mình.

Vướng mắc còn lại là tiền đền bù nếu sa thải Mourinho.

Nhưng cái gì mà chả có giá!

Đường dây nóng: 0943 113 999

Soha
Báo lỗi cho Soha

*Vui lòng nhập đủ thông tin email hoặc số điện thoại